L’Ajuntament de Riudoms i el comitè d’empresa que representa les treballadores i treballadors municipals han arribat a un acord per aplicar una nova política retributiva. El pacte implicarà un augment retributiu de part dels llocs de treball i s’implementarà de manera progressiva al llarg dels pròxims tres anys.
Aquest acord es basa en una valoració dels llocs de treball existents a l’Ajuntament, el que es coneix tècnicament com a Relació de Llocs de Treball (RLT), i que era una reivindicació històrica del personal del consistori riudomenc. Ara, finalment, es portarà a la pràctica; serà d’aquí a uns mesos, un cop s’hagin tramitat els corresponents expedients administratius derivats de l’acord assolit, hagin estat aprovats pel ple municipal i es facin les modificacions de crèdit necessàries.
Les bases d’aquest nou model retributiu es van posar durant el mandat passat. En l’actual mandat, s'ha fet una revisió global, un estudi a fons dels canvis normatius que implica el nou model i com aplicar-los i, finalment, s’han pres les decisions que han de permetre fer-lo realitat. El mateix alcalde, Ricard Gili, lidera l'àrea de Recursos Humans, en què, abans d'aquest acord, ja s'ha impulsat un nou conveni laboral, amb la corresponent adaptació de l'estructura i serveis de l'ajuntament, i s'han millorat les condicions laborals a l'Escola de Música i la Llar d'Infants.
Riudoms tindrà Pla Local d'Habitatge
D'altra banda, l’Ajuntament de Riudoms ha iniciat els treballs per elaborar el Pla Local d’Habitatge, una eina estratègica que ha de permetre planificar les polítiques municipals en matèria d’habitatge per als pròxims anys i fer-ho d’acord amb les necessitats del municipi. La redacció va a càrrec d’una empresa especialitzada, la consultora Portacabot.
L’elaboració del pla comptarà amb una fase de participació ciutadana, amb l’objectiu de recollir les aportacions i visions de la ciutadania, les entitats i els agents vinculats a l’habitatge. De fet, pròximament, es farà la primera sessió participativa, que està adreçada a entitats, professionals i persones vinculades al sector de l’habitatge i les polítiques socials.
Hi haurà una segona sessió oberta a tota la ciutadania, el dia 22 de maig, a la Sala Multiús. Aquestes trobades són un espai per compartir diagnòstics, identificar reptes i proposar línies d’actuació. A més, l’execució de les polítiques que es derivin del Pla Local d’Habitatge es faran de manera col·laborativa amb altres administracions, com el Consell Comarcal del Baix Camp i la Generalitat de Catalunya, ja que són les que tenen les principals competències en aquesta matèria.
11 pisos desbloquejats de la SAREB
Al mateix temps, a Riudoms s'acaba de desbloquejar la situació d'un bloc d'onze pisos, en dos edificis propietat de la SAREB, entitat que es va quedar moltes d'habitatges procedents de bancs arran de la bombolla immobiliària. Un d’ells és el gran bloc de 70 pisos de l’Hort del Coques, tancat i deshabitat des de fa prop de 15 anys, i que a dia d’avui continua en mans de la SAREB. I l’altre és un edifici més petit, d’onze pisos i situat al carrer Mont-roig, al barri Ferrant.
És aquest últim el que ha adquirit una empresa, que el reformarà i oferirà la venda i lloguer dels pisos. L’estructura i la façana de l’edifici estan acabades i falta finalitzar l’interior dels habitatges. La previsió que l’empresa ha traslladat a l’Ajuntament és que puguin sortir al llarg del 2026.
Des del govern riudomenc, s'han reunit els últims mesos amb la Generalitat perquè fes pressió a la SAREB i aconseguir la sortida al mercat dels dos edificis, han traslladat a la SAREB la importància de desbloquejar la situació d'aquests pisos, i han contactat amb compradors potencials per promoure la seva adquisició, reforma i venda ordinària.
