Mercadona ja ha iniciat el procés de contractació per ampliar la seva plantilla de cara a la temporada d'estiu a la demarcació de Tarragona. La cadena de supermercats preveu incorporar 250 persones amb l'objectiu de garantir un servei eficient i adaptat a l'augment de la demanda que es produeix entre els mesos de juny i setembre.

Les ofertes laborals ja estan disponibles al portal oficial de l'empresa, on les persones interessades poden inscriure's fàcilment a través del formulari habilitat. Les condicions laborals que l'empresa ofereix consten d'un salari de 1.685 euros bruts mensuals per a una jornada completa de 40 hores setmanals. A més, els nous empleats reben formació específica des del primer dia, fet que els permet integrar-se a l'equip amb garanties d'eficiència i seguretat, fins i tot si no disposen d'experiència prèvia en el sector.

Mercadona també posa un èmfasi especial en la planificació horària. Els horaris es lliuren amb antelació per facilitar la conciliació entre la vida laboral i personal, asseguren des de l'empresa. A més, s'ofereixen diverses modalitats de jornada setmanal, segons el tipus de contracte, amb l'objectiu de proporcionar flexibilitat tant als treballadors com a l'empresa durant els mesos de més activitat.

La cadena de supermercats compta actualment amb 33 establiments repartits per les comarques de Tarragona. D'aquests, set es troben a la ciutat de Tarragona, mentre que la resta es distribueixen per municipis com Reus, Salou, Cambrils, Tortosa, Valls, Altafulla, Amposta, Calafell, Creixell, Cubelles, Deltebre, l'Hospitalet de l'Infant, l'Ametlla de Mar, la Ràpita, Montblanc, i Móra d'Ebre, entre altres. El procés de selecció es mantindrà obert fins que es cobreixin totes les vacants.